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潜夫論 / 實貢

夫高論而相欺,不若忠論而誠實。且攻玉以石,治金以鹽,濯錦以魚,浣布以灰。夫物固有以賤治貴,以醜治好者矣。智者棄其所短,而采其所長,以致其功,明君用士,亦猶是也。物有所宜,不廢其材,況於人乎?夫修身慎行,敦方正直,清廉潔白,恬淡無為,化之本也。憂君哀民,獨睹亂原,好善嫉惡,賞罰嚴明,治之材也。明君兼善而兩納之,惡行之器也。為金玉寶政之材,剛鐵用,無此二寶,苟務作異以求名,詐靜以惑眾,則敗俗傷化。今世慕虛者,此謂堅白。堅白之行,明君所憎,而王制所不取。是故選賢貢士,必考核其清素。據實而言,其有小疵,勿強衣飾,以壯虛聲。一能之士,各貢所長,出處默語,勿肯嗉媯鄩?蕭曹周韓之論,何足得矣。吳鄧梁竇之徒,而致十,各以所宜。

新字:夫高論而相欺,不若忠論而誠実。且攻玉以石,治金以塩,濯錦以魚,浣布以灰。夫物固有以賤治貴,以醜治好者矣。智者棄其所短,而采其所長,以致其功,明君用士,亦猶是也。物有所宜,不廃其材,況於人乎?夫修身慎行,敦方正直,清廉潔白,恬淡無為,化之本也。憂君哀民,独睹乱原,好善嫉悪,賞罰厳明,治之材也。明君兼善而両納之,悪行之器也。為金玉宝政之材,剛鉄用,無此二宝,苟務作異以求名,詐静以惑衆,則敗俗傷化。今世慕虚者,此謂堅白。堅白之行,明君所憎,而王制所不取。是故選賢貢士,必考核其清素。拠実而言,其有小疵,勿強衣飾,以壮虚声。一能之士,各貢所長,出処黙語,勿肯嗉媯鄩?蕭曹周韓之論,何足得矣。呉鄧梁竇之徒,而致十,各以所宜。

書き下し

夫れ高論して相い欺くは、忠論して誠実なるに若かず。且つ玉を攻むるに石を以てし、金を治むるに塩を以てし、錦を濯うに魚を以てし、布を浣うに灰を以てす。夫れ物は固より賤を以て貴を治め、醜を以て好を治むる者有り。智者は其の短を棄てて其の長を采り、以て其の功を致す、明君の士を用うるも、亦た猶お是のごとし。物に宜しき所有り、其の材を廃せず、況んや人に於いてをや。夫れ身を修め行いを慎み、敦方正直、清廉潔白、恬淡無為なるは、化の本なり。君を憂い民を哀れみ、独り乱の原を睹、善を好み悪を嫉み、賞罰厳明なるは、治の材なり。明君は善を兼ねて之を両つながら納る、悪行の器なり。為金玉宝政の材、剛鉄を用い、此の二宝無くんば、苟くも異を作して以て名を求むることを務め、静を詐りて以て衆を惑わさば、則ち俗を敗り化を傷る。今世の虚を慕う者は、此れを堅白と謂う。堅白の行いは、明君の憎む所にして、王制の取らざる所なり。是の故に賢を選び士を貢するには、必ず其の清素を考核す。実に据りて言い、其れ小疵有るも、強いて衣飾して以て虚声を壮んにする勿れ。一能の士は、各々其の長ずる所を貢し、出処黙語、肯えて嗉媯鄩する勿れ。蕭曹周韓の論は、何ぞ得るに足らん。呉鄧梁竇の徒、而して十を致し、各々宜しき所を以てす。

現代語訳

もったいぶった議論で人を欺くより、まごころを込めた議論で誠実であるほうがよいのです。玉を磨くには石を使い、金を精錬するには塩を使い、錦を洗うには魚を使い、布を洗うには灰を使います。物には、卑しいもので貴いものを整え、醜いもので美しいものを整えるものがあります。智者は短所を捨てて長所を取り、功を成します。明君が士を用いるのも同じです。物にはそれぞれ適した用途があり、材を無駄にしません。まして人ではなおさらです。身を修め行いを慎み、篤実で正直、清廉潔白、淡泊で無為であることは、教化の根本です。君を憂い民を哀れみ、独り乱の源を見抜き、善を好み悪を憎み、賞罰が厳正であることは、政治の才です。明君は両方を取り入れます。(この箇所は原文が乱れており、意味を確定しにくい語句があります。)もし二つの宝がなく、ただ人と違うことを企てて名を求め、静かさを装って人を惑わせば、風俗を損ない教化を傷つけます。今の世で虚名を慕う者は、これを堅白と呼びます。堅白の行いは明君が憎み、王制が採らないものです。だから賢者を選び士を推挙するには、必ずその清廉と質素を調べます。実際に基づいて語り、小さな欠点があっても無理に飾って虚名を盛ってはなりません。一芸の士は、それぞれ得意な分野を推挙し、出処進退や話すか黙るかについても、あえて飾ってはいけません。(末尾の「蕭曹周韓の論」以下は文字が乱れており、蕭何・曹参・周勃・韓信などの名が見える程度で、確定的に読むのは困難です。)

解説

王符は、玉を石で磨き、錦を魚で洗うという比喩から、卑しいものにも用途があり、長所を取って短所を捨てることが人を用いる要点だと述べます。身を修める徳は教化の本、乱の源を見抜く才は治の材と、二つの資質を分けて挙げました。他方、人と違うことで名を求める虚名の徒を、堅白の行いとして退けています。推挙は実質に基づき、小さな欠点を飾らずに行うべきだという主張です。なお末尾は本文の乱れが大きく、訳は確実な部分に限りました。現代の組織でも、短所を直すより長所を活かす配置が成果を生みます。人事は、個人の実績と得意分野を実際に即して評価するべきです。

この章句が説くこと

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