子曰わく、危うくして持たず、顛えて扶けずんば、則ち将に彼の相を用いんや。

リーダーの最も重要な役割は二つあります。一つは、組織のリスクを予見し、手を打つこと（危うくして持つ）。もう一つは、部下や組織が困難に陥った時に、全力でサポートすること（顛えて扶く）。これができない者は、リーダーの任に値しません。