子曰わく、由よ、女にこれを知るを誨えんか。これを知るを知ると為し、知らざるを知らずと為す。これ知なり。

リーダーにとって「知らない」と認める勇気は、知ったかぶりをする傲慢さよりもはるかに重要です。自らの無知を認めることで、専門家の意見を素直に聞くことができ、より的確な意思決定が可能になります。それはリーダーの強さの証です。