吉人は作用の安詳なるを論ずる無く、即ち夢寐神魂も、和気に非ざる無し。凶人は行事の狠戻なるを論ずる無く、即ち声音笑貌も、渾て是れ殺機なり。

リーダーの内面的な状態は、言葉や行動だけでなく、無意識の振る舞いや表情、雰囲気といった非言語的な要素を通じて、組織全体に伝播します。たとえ表面上は穏やかに振る舞っていても、心に不満や不信感があれば、それは部下たちに伝わり、組織の士気や信頼関係に悪影響を及ぼすでしょう。真のリーダーシップは、内面の誠実さや調和から生まれるものであり、それが組織文化を形成する上で極めて重要です。